ZZP Naar Loondienst? BETR helpt je verder.
Van ZZP naar loondienst in de energietransitie
De energietransitie is volop in beweging. Projecten worden groter, langduriger en complexer. Tegelijkertijd zorgt strengere handhaving van de Wet DBA ervoor dat zowel opdrachtgevers als zzp’ers kritischer kijken naar hun samenwerking.
Voor veel zelfstandigen in de energietransitie is dit het moment om stil te staan bij een belangrijke vraag:
wil ik zzp’er blijven, of past loondienst beter bij mijn volgende fase?
Bij BETR begeleiden we zzp’ers die deze stap bewust en goed onderbouwd willen maken. Plan vrijblijvend een gesprek!
Begeleiding via BETR
De overstap van zzp naar loondienst vraagt meer dan een cv-update. Daarom biedt BETR een persoonlijk traject, speciaal voor professionals in de energietransitie.
We kijken niet alleen naar functies, maar naar jouw ervaring als zelfstandige en rollen binnen projecten en organisaties.
– Inzicht in jouw huidige zzp-situatie en toekomstwensen
– Eerlijke duiding van risico’s en kansen (o.a. Wet DBA)
– Vertaling van jouw zzp-ervaring naar loondienstniveau
– Verkenning van passende rollen en organisaties
– Begeleiding richting gesprekken, keuzes en contractafspraken
Zo ontstaat geen snelle overstap, maar een duurzame keuze.
Functies die wij begeleiden
Projectmanager Energietransitie
Projectleider Infra / Energie
Werkvoorbereider
Contractmanager
Omgevingsmanager
Technisch Manager
Assetmanager Energie
Coördinator Duurzame Projecten
Voor zzp’ers in de energietransitie die:
– Minder afhankelijk willen zijn van regelgeving en constructies
– Zoeken naar meer stabiliteit en continuïteit
– Zich verder willen ontwikkelen binnen één organisatie
– Bewust willen kiezen voor hun volgende stap
Betrokken, betrouwbaar, beter
BETR begeleidt professionals in de energietransitie bij werk, ontwikkeling en keuzes voor de lange termijn.
Niet als snelle bemiddelaar, maar als partner in jouw overstap.
Benieuwd of dit traject bij jou past?
Plan een vrijblijvend gesprek met BETR. Geen verplichtingen, wel duidelijkheid.
Deel dit bericht: