Werving & Selectie
Werving en Selectie
Werving en selectie via BETR Personeel betekent volledige ontzorging van het zoekproces. BETR zoekt, spreekt en selecteert passende kandidaten voor de openstaande vacature. De kandidaat komt direct in dienst bij de opdrachtgever, waardoor vanaf het begin wordt gewerkt aan binding en lange termijn inzet.
Vanaf de eerste stap wordt de opdrachtgever gekoppeld aan een vaste werkadviseur. Deze leert de organisatie goed kennen, stelt de juiste vragen en denkt actief mee. Dit zorgt voor korte lijnen, vertrouwen en een duurzame samenwerking.
Persoonlijk en betrokken
Elke opdracht begint met een persoonlijk gesprek. BETR Personeel wil niet alleen weten welke functie ingevuld moet worden, maar ook hoe de organisatie werkt, welke cultuur er heerst en welk type mens past binnen het team. Op basis daarvan wordt gericht gezocht naar kandidaten die aansluiten op zowel functie-inhoud als persoonlijkheid.
Geen CV’s doorschuiven
Iedere kandidaat die wordt voorgesteld, is persoonlijk gesproken door BETR Personeel. Er wordt bewust gekozen voor kwaliteit boven snelheid. Dat betekent misschien iets langer zoeken, maar wél met betere resultaten. Alleen kandidaten waarvan BETR gelooft dat ze passen bij de organisatie, worden voorgesteld. Dit levert serieuze kandidaten op die duurzaam inzetbaar zijn en direct bijdragen aan het team.
Eerlijke en betrouwbare dienstverlening
BETR Personeel werkt met een vaste werving- en selectievergoeding, gebaseerd op een percentage van het bruto jaarsalaris. Er geldt een no cure, no pay-principe: alleen bij een succesvolle plaatsing worden kosten in rekening gebracht. Er zijn geen verborgen kosten en geen extra budget nodig tussendoor. Zo weet de opdrachtgever precies waar hij aan toe is.
Vacatures
Als kandidaat bij BETR Personeel krijg je persoonlijke begeleiding en een eerlijke, transparante aanpak. Je wordt gekoppeld aan een vaste werkadviseur die jou tijdens het hele proces begeleidt. We nemen de tijd om jou echt te leren kennen. Jouw talenten, wensen en toekomstplannen. Geen standaard cv-doorschuiving maar een gerichte match met een werkgever waar jij écht tot je recht komt. Je profiteert van duidelijkheid vanaf het begin: je treedt direct in dienst bij de werkgever. Dat betekent zekerheid, vertrouwen en een goede start.
Wij helpen je om sneller op de juiste plek terecht te komen in een baan die echt bij jou past.
VacaturesKlaar voor een baan in de Energietransitie?
Opzoek naar een nieuwe baan, maar kom je er niet helemaal uit? Zet ons eerst aan het werk door je in te schrijven. Dan gaan wij voor jou opzoek naar jouw nieuwe baan.
